human-
Human- betyder ‘som vedrører mennesket (fx humanisme)’.
Human- betyder ‘som vedrører mennesket (fx humanisme)’.
human resource development (forkortet HRD) er at sikre, at virksomheden til enhver tid har adgang til de fornødne menneskelige ressourcer til at løse nuværende og fremtidige arbejdsopgaver. HRD er en underdisciplin til det bredere human resource management (HRM), som handler
Human resource management (HRM) er en ledelsesstrategi, som søger at udnytte de menneskelige resurser i virksomheder og organisationer bedst muligt. Grundidéen bag human resource management Grundidéen er, at det enkelte menneske er i besiddelse af resurser og potentialer, som ikke
Human Development Index er et indeks, der udgør et mål for de enkelte landes økonomiske og velfærdsmæssige niveau. HDI er siden 1990 blevet udarbejdet af FN's udviklingsprogram, UNDP, og offentliggjort i rapporten Human Development Report. I de første mange
Human genom-projektet, internationalt forskningssamarbejde med det formål at kortlægge menneskets arveegenskaber i detaljer og bestemme rækkefølgen af de lidt over 3 mia. basepar (nukleotidpar), som rummes i menneskets DNA. Projektet begyndte i 1990 og koordineredes af den internationale forskningsorganisation
Human Ecology (udkommet siden 1951) og Human Ecology Review (udkommet siden 1993). I USA findes organisationer som Society for human ecology og en Human Ecology-sektion under Ecological Society America, ligesom der ved en række universiteter er oprettet centre, studieprogrammer
human capital fastlægges den enkeltes uddannelsesindsats ved en afvejning mellem det forventede afkast af at uddanne sig yderligere og de omkostninger, der er forbundet med denne uddannelse. Det forventede afkast afhænger bl.a. af evner hos den enkelte, mens omkostningerne afhænger
Human relations, (eng. 'menneskelige relationer'), arbejdssociologisk teori om betydningen af de mellemmenneskelige relationer i arbejdslivet. Teoriens grundlæggende erkendelse er, at der ved siden af virksomhedens organisation som et teknisk og økonomisk system også eksisterer et menneskeligt system, som er andet
Human resources (HR) refererer til de menneskelige ressourcer i en organisation og ledelsen af disse resourcer, ofte kaldet Human Resource Management (HRM). Læs mere i Den store Danske HR HRM Personalepolitik
Human Rights Watch, international menneskerettighedsorganisation, oprettet i USA i 1978 med det formål at dokumentere, påtale og eksponere menneskeretskrænkelser i alle dele af verden. Arbejdet ledes fra kontorer i Washington, D.C., New York og Bruxelles i nært samarbejde med aktivister